百花園大沢町ルーム（放課後等デイサービス） 放課後等デイサービスの支援スタッフの募集詳細
放課後等デイサービスの支援スタッフ(アルバイト・パート)／＜未経験スタートOK！＞丁寧な研修と先輩の同行サポートあり◎仕事と家庭が両立できる！子育て世代も安心な環境！車通勤OK！土日祝休み！
| 給与 | 時給1235円※処遇改善手当含む | シフト | 週3日以上 1日4時間以上 |
|---|---|---|---|
| 勤務地 | 静岡市清水区 | 最寄駅 | 桜橋駅 |
◆未経験歓迎！普通免許があればOK！
放課後や休日の時間を通して、
障害のある子どもたちの成長に寄り添うお仕事◎
遊びや日常の関わりを支援につなげていくため
特別な経験や知識は必要ありません！
丁寧な研修&サポートあり！
＼法人設立40年の信頼と実績あり！／
当社では、職員一人ひとりが無理なく長く働ける
環境づくりを大切にしています◎
◆残業は少なめ！
シフトやお休みの相談もしやすく
家庭の事情や体調面などにも柔軟に対応できる体制です。
急なお休みが必要な場面でも、自然にフォローし合っています。
仕事とプライベートのどちらも大切にしながら
安心して働き続けたい方にとって、無理のない働き方ができる会社です。
注目ポイント
私たちは「旅路を共に」という理念のもと、
介護や支援を特別な仕事ではなく、
暮らしに寄り添う当たり前の支援だと考えています。
食事・排泄・入浴など、一人では難しくなった日常を、
相手の目線に立ち、気持ちに寄り添いながら支えることを大切にしています。
児童から成人、高齢期まで幅広い事業を展開し、
人生のステージごとに切れ目なく関われる支援体制が私たちの強みです。
だからこそ、エリアや職種の選択肢も多く、
ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が実現できます。
職場は明るく、職員同士が自然に助け合う風土。
姿勢やチャレンジをしっかり評価する文化があり、
未経験からでも早期に活躍・キャリアアップした職員が多数います！
お仕事情報
【仕事内容】
障がいのあるお子さまの日常生活の支援をお任せします。
具体的には、以下の業務を担当していただきます。
・日常生活支援（食事介助、排泄介助、入浴介助など）
・イベントや外出のサポート、レクリエーションの提供
・身の回りの自立支援（着替え、歯磨きなど）
送迎業務（普通自動車運転免許が必須）
お子さまが安心して楽しい日常を送れるようサポートし、
生活全般を支える大切なお仕事です。
未経験でも安心して始められる環境が整っています。
時給1235円※処遇改善手当含む
通勤手当あり
処遇改善手当あり
※支給は規程による
◆支払い方法：月1回
月末締め、翌月１０日支払
●処遇改善手当（毎月13，000円程度）
●処遇改善一時金（12月、3月支給（前年度実績150,000円/年））
※上記金額はフルタイムパートの金額目安です
◆交通費:一部支給
交通費は規程により支給（通勤手当￥20,000上限）
車、バイク通勤可
最初の3か月は試用期間となります。期間中の条件は通常と同様です。
※試用期間の給与、シフトは通常期間と同条件となります。
◆静岡鉄道静岡清水線 桜橋駅 車 5分
◆静岡鉄道静岡清水線 入江岡駅 車 5分
◆静岡鉄道静岡清水線 狐ケ崎駅 車 8分
◆静岡鉄道静岡清水線 新清水駅 車 8分
◆静岡鉄道静岡清水線 御門台駅 車 9分
短期（3ヶ月以内） / 長期（3ヶ月以上） / 春/夏/冬休み期間
シフト制
週3日以上
、
1日4時間以上
朝～昼
、
昼～夕
①13:00～18:00
②9:00～18:00
上記の時間内で相談
【休日・休暇】
フルタイムパートの場合年間休日120日
有給休暇あり※付与日数は規程による
＼働きやすいPOINT／
◆残業ほぼなし！
日勤勤務でも月2～3時間程度です。
※職種や勤務形態によって多少前後あり。
シフトは1か月単位で、前月25日前後に確定。
月2日の希望休が取得できます◎
◆産前・産後休業、育児休業の取得率は100％！
復帰後の時短勤務も相談可能◎
通院や家庭の事情にも柔軟に対応しており、
有給休暇も取得しやすい環境です。
家庭と仕事を両立しながら働けます！
月 、 火 、 水 、 木 、 金 、 土日祝休み
（必須）普通自動車免許
（歓迎）保育士、児童指導員
（歓迎）放課後等デイサービス等での勤務経験のある方
- 経験者優遇
- 主婦（夫）歓迎
- 服装自由
- 体を動かす仕事
- すぐ働ける
- 社保完備
- 研修制度あり
- 交通費支給
- バイク・車通勤OK
社保完備
制服なし
車/バイク/自転車/徒歩通勤可
職場・職種によって多少の違いはありますが、
入職後は段階的に成長できる研修体制を整えています◎
[1] 入職時研修（約1週間）
まずは入職時研修からスタートします。
マニュアルの確認や事務的な諸手続きの方法、
施設内の設備・備品の使い方など、
業務の基本となる部分を丁寧に学んでいきます。
↓
[2] 同行研修（2～3か月）
現場では担当職員が指導係となり、
一定期間は必ず一緒に業務を行いながら仕事を覚えていきます。
最初の1か月は、利用者様との関わり方や施設の一日の流れを中心に、
基本的な支援を段階的に学んでいきます。
その後は習熟度を確認しながら、少しずつ担当できる業務を増やしていきます。
入職後すぐに一人で任せることはなく、
「安心してできる」と感じられるまで丁寧にサポートします◎
↓
≪資格取得・スキルアップ支援あり！≫
資格取得支援制度も充実しています◎
介護福祉士・介護支援専門員・社会福祉士・衛生管理者は
受講料を法人が全額負担しています。
また、初任者研修・実務者研修も費用の一部補助があり、
入職後に資格を取得する職員も多く活躍しています！
応募情報
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ご応募ありがとうございます。確認後、採用担当者からご連絡差し上げます。
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平日9時～18時
